Waelpoel levert zowel een aantal specifieke HR-producten als diensten op het raakvlak van ICT en HR-management.


DIENSTEN

De dienstverlening van Waelpoel richt zich met name op het adviseren en ondersteunen bij ontwikkelingstrajecten en pakketselecties van Human Rersource-applicaties.

Voorbeelden hiervan zijn onder andere systemen voor:

  • het aanbieden van flexibele arbeidsvoorwaarden;
  • managementinformatie op het gebied van beloningsvraagstukken;
  • competentiemanagement;
  • functiewaardering.

Daarnaast heeft Waelpoel ook ruime ervaring in het opzetten en verwerken van salarissurveys.


PRODUCTEN

Compensation Explorer©

De Compensation Explorer© is een systeem dat de HR-manager moet ondersteunen bij het opzetten en aanpassen van beloningsstructuren door

  • het leveren managementinformatie op het gebied van beloningsvraagstukken;
  • het doorrekenen van de consequenties van gemaakte keuzes op medewerkerniveau;
  • vergelijken van interne en externe beloningen;
  • etc.

Deze Flash-demo (323Kb) geeft een kort overzicht van de functionaliteit van Compensation Explorer©